北京市总工会关于开展2023年北京市职工职业技能大赛安全应急领域竞赛活动的通知

　各区应急管理局，经济技术开发区城市运行局、综合执法局，燕山安全监管分局，各区、经济技术开发区总工会，各集团、公司工会，各高等院校工会，各直属基层工会，各有关单位：

　　为保障首都城市安全运行，提高一线从业人员安全意识和操作技能，北京市应急管理局(以下简称市应急局)和北京市总工会(以下简称市总工会)决定联合举办2023年北京市职工职业技能大赛安全生产执法人员、焊工等2个项目的安全应急领域竞赛活动。现将有关事项通知如下：

　　一、竞赛目的

　　开展安全应急领域职业技能大赛，是安全应急工作社会化的重要组成部分。通过举办职业技能大赛，进一步强化基层安全生产执法检查力量，不断提高一线从业人员的操作能力，全面提升安全生产执法人员、焊工等相关从业人员的安全意识和职业荣誉感，动员全社会各方面力量共同参与到安全应急工作中，引导和激励广大从业人员立足本职、牢记安全、苦练技能、岗位成才，加快建立一支数量充足、结构合理、技艺精湛、作风过硬的安全应急领域高技能人才队伍。

　　二、组织机构

　　本次安全应急领域竞赛活动由市应急局、市总工会主办，具体承办单位为北京市应急管理科学技术研究院(以下简称市应急研究院)、北京市总工会职工服务中心、北京市职工技术协会，协办单位为北京市科学技术研究院城市安全与环境科学研究所、北京市朝阳区北京电建职业技能培训学校。成立竞赛活动组织机构如下。

　　(一)大赛组委会

　　主 任：李志杰 市应急局党委书记

　　副主任：王敬东 市总工会党组成员、副主席

　　钱 山 市应急局一级巡视员

　　贾秋霞 市应急局二级巡视员

　　成 员：李 刚 市总工会职工发展部部长

　　张 鹏 市应急研究院院长

　　徐 阳 市应急局应急管理综合执法总队总队长

　　大赛组委会下设大赛组委会办公室，由市应急研究院承担日常工作。

　　(二)初、复、决赛组委会

　　依托北京市科学技术研究院城市安全与环境科学研究所、北京市朝阳区北京电建职业技能培训学校，分别成立两个大赛项目的大赛组委会，负责组织开展参赛选手报名及初、复、决赛的组织工作。

　　各级组委会应下设大赛组委会办公室、评判委员会、仲裁委员会和宣传委员会。大赛组委会办公室负责大赛组织安排和日常管理工作，评判委员会全面负责大赛评判和各项赛务工作，仲裁委员会负责大赛中争议提案的仲裁工作，宣传委员会负责大赛信息撰写、报道大赛情况以及宣传优秀选手事迹等工作。

　　三、组织原则

　　(一)竞赛活动坚持“公开、公平、公正”的原则。竞赛活动按照北京市人力资源和社会保障局《关于印发<北京市职业技能竞赛管理办法>的通知》(京人社职鉴发〔2013〕189号)、《关于印发<北京市职业技能竞赛管理办法实施细则>的通知》(京职技鉴发〔2014〕2号)、北京市安全生产委员会办公室《关于北京市安全应急领域“技术标兵”“技术能手”评定管理办法》(京安办发〔2020〕15号)和北京市总工会 北京市人力资源和社会保障局《关于举办2023年北京市职工职业技能大赛的通知》(京工发〔2023〕15号)等相关大赛文件规定执行。

　　(二)市应急局负责统一组织此次竞赛活动;市应急局应急管理综合执法总队、市应急研究院分别负责协调相关单位参与报名;市应急研究院同时负责制定大赛整体方案、指导大赛组织工作、成立大赛专家组、组织编写大赛技术文件及题库以及对大赛全程宣传报道等工作;各区应急局，经济技术开发区城市运行局、综合执法局，燕山安全监管分局，各区、经济技术开发区总工会，各集团、公司工会，各高等院校工会，各直属基层工会，各有关单位负责在本辖区进行宣传动员，鼓励相关单位及个人积极报名参赛;各协办单位负责具体组织实施大赛工作。

　　四、组织实施

　　大赛分初赛、复赛、决赛三个环节依次进行，两个大赛项目均以个人为单位参加比赛。

　　(一)大赛报名

　　1.报名对象

　　安全生产执法人员：各区应急局，经济技术开发区综合执法局、燕山安全监管分局的安全生产监管执法证持证人;

　　焊工：持有效的焊接与热切割特种作业操作证的人员。

　　2.报名要求

　　所有参赛选手均须为2005年1月1日以前出生，法定退休年龄以内，本市行政区域内企业事业单位的从业人员。

　　3.报名方式

　　本次职业技能大赛活动采取线上报名、线下审核的方式。线上报名地址为：北京市职业技能大赛网站报名系统https://dsapp.bjjsyc.org.cn/login.jsp;同时，报名选手应以个人为单位或单位统一组织，将纸质材料提交至指定报名点。审核通过后，各报名点将报名材料进行汇总，报送至市大赛组委会办公室。

　　纸质材料包括：本人身份证复印件和《2023年北京市职工职业技能大赛安全应急领域竞赛活动报名表》(附件1、2)原件。另外，安全生产执法人员需提供安全生产监督执法证复印件(或相关证明)，焊工需提供焊工特种作业操作证复印件。

　　4.报名地点：各报名地点设在各大赛项目组委会办公室，报名地点具体地址及联系人见附件3。

　　(二)组织、晋级方式

　　1.初赛：

　　安全生产执法人员初赛由大赛组委会分区组织符合报名条件的参赛个人参加比赛，每个赛区须不少于30人的报名人数，报名人数不满30人的赛区由市大赛组委会办公室统一协调安排。

　　焊工初赛由大赛组委会集中组织符合报名条件的选手参加比赛。

　　2.复赛：初赛成绩前30%的选手晋级复赛。

　　3.决赛：复赛成绩前30%的选手晋级决赛。

　　五、大赛方式和成绩评定

　　(一)初赛：采取理论知识考试的形式进行比赛。计算机闭卷考试，题型包括：判断题、单项选择题和多项选择题。

　　(二)复赛：采取理论知识(30%)与技能操作(70%)相结合的形式进行比赛。

　　(三)决赛：采取理论知识(30%)与技能操作(70%)相结合的形式进行比赛。

　　每场设裁判3人或者5人，通过加权平均确定参赛选手本场大赛最终得分。

　　六、工作安排

　　(一)筹备及报名阶段(2023年9月22日前)

　　成立市大赛组委会办公室，制定大赛活动整体方案，编制理论知识题库和技能操作比赛内容，编写比赛规则和评分细则，开展广泛动员，做好大赛各项准备工作。其中，大赛技术文件及焊工比赛部分理论题库将在大赛练兵平台(http://aky.zayxy.com/index)网站进行公布。

　　成立各大赛项目初赛组委会，完成组委会备案工作。各大赛项目初赛组委会负责对报名材料进行初审，审核后上报市大赛组委会办公室，市大赛组委会办公室对提交的报名材料进行复审，并存档备案。

　　(二)初赛阶段(2023年9月30日前)

　　各大赛项目初赛组委会按照实施方案组织初赛工作。初赛组委会在初赛结束后5个工作日内将选拔出的复赛选手名单报市大赛组委会办公室。

　　(三)复赛阶段(2023年10月20日前)

　　各大赛项目复赛组委会按照实施方案组织复赛工作。复赛组委会在复赛结束后5个工作日内将选拔出的决赛选手名单报市大赛组委会办公室。

　　(四)决赛阶段(2023年10月31日前)

　　各大赛项目决赛组委会按照实施方案组织决赛工作。决赛组委会在决赛结束后5个工作日内将决赛成绩报市大赛组委会办公室。

　　市大赛组委会办公室将派专人对初赛、复赛及决赛全过程进行监督。各阶段大赛晋级人员在大赛练兵平台(http://aky.zayxy.com/index)网站进行公布。

　　大赛初、复、决赛时间或将适时调整，如有调整另行通知。

　　七、大赛表彰

　　本次大赛由市总工会和市应急局分别进行表彰。

　　(一)市总工会表彰

　　1.各项目决赛第一名个人选手，符合推荐条件的，由选手所在单位在次年度按程序优先推荐“首都劳动奖章”评选。

　　2.决赛前十名个人选手且持有工会会员互助服务卡的工会会员，将获得北京市总工会在职职工职业发展助推计划资助，第一名个人选手2000元，第二名至第十名个人选手1000元。

　　3.各项目决赛前三名个人选手由北京市职工技术协会颁发“北京市职工高级职业技术能手”证书，各单位可结合日常表现和贡献，给予工资晋级和相关福利待遇。

　　4.各项目决赛前十名个人选手直接纳入北京市职工技术协会技能人才库，给予相应的资金奖励，免费参加北京市职工技术协会举办的相关技能培训活动。

　　(二)市应急局表彰

　　1.个人奖项

　　(1)授予“北京市安全应急技术标兵”称号：按决赛成绩排序，原则上不超过报名参赛总人数的前3%的参赛选手。

　　(2)授予“北京市安全应急技术能手”称号：按决赛成绩排序，除获得“北京市安全应急技术标兵”称号参赛选手外，原则上不超过报名参赛总人数的前5%的参赛选手。

　　获得“北京市安全应急技术标兵”和“北京市安全应急技术能手”称号的参赛选手，可直接纳入市应急局专业技术人才库。

　　2.优秀组织奖

　　市大赛组委会在初赛、复赛和决赛组织单位中择优选择宣传通讯报道及时、比赛组织工作严谨的组织单位颁发优秀组织奖。

　　八、工作要求

　　(一)高度重视，精心备赛

　　各有关单位要充分认识大赛活动的重要意义，加强领导，周密部署，指派专人负责，精心组织参赛人员和参赛队伍，严格训练，优中选优，充分展现从业人员的综合技能，切实把活动抓实、抓细、抓好，确保大赛取得实效。各区应急局，经济技术开发区城市运行局、综合执法局，燕山安全监管分局在大赛通知发布后5个工作日内，安排一名大赛联系人，并反馈至大赛组委会办公室邮箱(zynljsb@126.com)，反馈表见附件4。

　　(二)注重质量，确保安全

　　各级大赛组委会要结合实际情况，制定大赛实施方案和预防突发事件的应急预案(报市大赛组委会办公室备案)，明确工作职责，认真组织落实;按要求组建大赛赛务人员、裁判人员队伍，成立大赛仲裁组，确保大赛公平、公正、公开;提高安全意识，严格赛场管理，做好大赛期间的各项安全保障工作。

　　(三)大力宣传，树立典型

　　各有关单位要加强大赛宣传，充分利用各种媒介，开展形式多样、富有特色的宣传活动，提高宣传质量。通过大赛宣传，深入挖掘优秀技能人才和大赛选手成长成才、奋发向上、无私奉献的案例，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，营造崇尚技能、尊重人才的良好社会氛围。广泛动员职工学技术、练技能、比本领，深入开展岗位练兵、技能培训、师徒帮教等技能素质提升活动，推动完善技能导向的激励机制，进一步提升我市安全应急从业人员整体素质。

文章来源于：http://yjglj.beijing.gov.cn/art/2023/9/13/art_8994_647570.html，（如有侵权，请联系我们删除，联系方式：swhzw@vip.qq.com）